Denna annons är inte tillgänglig!
Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.
Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.
Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.
Vid institutionen för Datavetenskap bedrivs en stark och expanderande forskning inom ett flertal områden. För mer information se www.cs.umu.se. Vi söker nu en förste forskningsingenjör som kommer att knytas till forskargruppen Distribuerade system, med inriktning mot resurshanteringssystem för rackscale system. Sista ansökningsdag 2019-08-05.
Tillträde 2019-09-01. Anställningen är tidsbegränsad till 2020-03-31.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Arbetstagaren ska utföra forskning inom området distribuerade system, med inriktning mot resurshanteringssystem för dissaggregerade datorsystem. Arbetsuppgifterna innefattar forskning, utveckling och utvärdering av resurshanteringssystem som nyttjar de möjligheter som erbjuds, men även hanterar de nya svårigheter som uppstår i system vars resurser disaggregeras.
Den planerade forskningen är del av ett större projekt med målsättningen att skapa ett autonomt system för resursallokering i rackscale-miljöer. Den övergripande problemställningen är hur mycket kapacitet som ska allokeras till varje virtuell maskin vid varje tidpunkt och i vilken server kapaciteten ska allokeras. Målsättningen är att optimera såväl applikationernas prestanda som att maximera det totala resursutnyttjandet.
Exempel på metoder som kan komma att användas är prestandaanalys för att förstå applikationernas resursbehov, optimering för att lösa schemaläggnings- och matchnings-problemen för resursallokering samt reglerteknik med återkoppling för att göra systemet robust mot störningar som kan uppstå exempelvis vid förändrade applikationsbehov eller interferens mellan applikationer som konkurrerar om samma resurser. Arbetet kommer primärt att ske inom ramen för EU-projektet ACTiCLOUD.
Kompetenskrav
För anställningen krävs doktorsexamen i datavetenskap eller motsvarande.
Bred expertis krävs inom cloud-schedulering, virtualiseringsteknik, metoder för effektiv live-migrering av virtuella maskiner, samt serverdisaggregering. Erfarenhet från EU:s H2020 eller FP7 forskningsprojekt samt postdoktoral erfarenhet från industrin är ett krav eftersom arbetet sker inom ett H2020-projekt med industriella partners. Arbetsuppgifterna förutsätter goda kunskaper i engelska, i såväl tal som skrift, varför detta är ett krav för anställningen.
Ansökan
Ansökan ska innehålla:
Ansökan skall göras via e-rekryteringssystemet MyNetWork Pro/Varbi (Dnr AN 2.2.1-1044-19) och vara inkommen senast 2019-08-05.
Vid Umeå universitet ska det vara möjligt att arbeta på lika villkor oavsett kön, etnisk tillhörighet eller andra uppfattningar eller tillhörigheter. Vi välkomnar ansökningar från alla personer som uppfyller kompetenskraven. Vi strävar speciellt efter en jämnare könsfördelning inom naturvetenskap och teknik.
Information
Närmare upplysningar lämnas av professor Erik Elmroth, telefon +46(0)90 786 6986, elmroth@cs.umu.se.
Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 2019-09-01 |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Umeå |
Län | Västerbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | AN 2.2.1-1044-19 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2019-06-13 |
Sista ansökningsdag | 2019-08-05 |