Denna annons är inte tillgänglig!
Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.
Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.
Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.
Vi söker dig som vill arbeta brett inom HR-området gentemot institutionerna Psykologi, Pedagogik och Sociologi vid Umeå universitet. Anställningen är ett vikariat på heltid under ett år.
Anställningen är placerad vid institutionen för psykologi och arbetet utförs främst mot psykologi. Psykologi, Pedagogik och Sociologi har sedan 2015 ett administrativt samarbete och som HR-samordnare vid någon av dessa institutioner ingår man tillsammans i ett HR-team som samarbetar, verkar för att utveckla gemensamma arbetssätt, har erfarenhetsutbyte och stöttar varandra/agerar backup vid behov. Vi stöttar även Polisutbildningen samt Idrottshögskolan med HR-frågor.
Arbetsuppgifter
HR samordnaren har som uppgift att ge ett verksamhetsnära, professionellt och konsultativt stöd till institutionens prefekt och ledning i diverse frågor inom HR området såsom rekrytering, arbetsmiljö, rehabilitering, arbetsrätt samt rådgivning utifrån gällande lagstiftning, avtal och policys/riktlinjer. Arbetet är brett och självständigt och arbetsuppgifterna är både operativa och strategiska. HR samordnaren är behjälplig prefekt, ledning och medarbetare vid behov, driver utvecklingsarbete inom HR området, sköter löpande HR arbete som till exempel administration av rekryterings- och anställningsärenden samt hanterar ärenden i universitets personaladministrativa system. Andra administrativa arbetsuppgifter kan komma att ingå och arbetsuppgifterna kan förändras över tid.
I anställningen ingår att medverka till ett gott arbetsklimat genom att samverka med andra anställda inom institutionen och vid Umeå universitet, att upprätthålla och utveckla goda arbetsrutiner samt att bidra till planering och utveckling av verksamheten och den egna kompetensen.
Kompetenskrav
Du som söker har examen från personalvetarprogram eller motsvarande samt erfarenhet av självständigt HR-arbete. Kontakter och kommunikation med internationella medarbetare förekommer i arbetet varför goda kunskaper i engelska, såväl som i svenska, i både tal och skrift är ett krav.
Du är självgående, strukturerad, handlingskraftig och kan prioritera mellan arbetsuppgifterna. Förmåga att samarbeta, kommunicera samt sträva mot gemensamma mål är central. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Ansökan
Din ansökan ska innehålla ett CV samt personligt brev som motiverar varför du söker jobbet. Passa på att söka omgående då vi kan komma att genomföra intervjuer löpande. Du ansöker via vårt rekryteringssystem Varbi senast 2022-03-08.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om oss
Här kan du läsa mer om de aktuella institutionerna/enheterna:
Institutionen för psykologi, www.psy.umu.se
Pedagogiska institutionen, www.pedag.umu.se
Sociologiska institutionen, www.soc.umu.se
Enheten för polisutbildning, www.polis.umu.se
Idrottshögskolan, www.ih.umu.se
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 1 april eller enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Umeå |
Län | Västerbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | AN 2.2.1-323-22 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-02-23 |
Sista ansökningsdag | 2022-03-08 |