Denna annons är inte tillgänglig!
Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.
Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.
Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.
Institutionen för socialt arbete söker nu tre universitetsadjunkter i socialt arbete.
De huvudsakliga arbetsuppgifterna är undervisning i socialt arbete och de professions- och färdighetsövande utbildningsmomenten. Anställningen innebär även undervisning i verksamhetsförlagd utbildning, personlig och professionell utveckling samt praktik- och yrkesförberedande moment. Undervisningen omfattar alla nivåer inom ämnesområdet där dessa undervisningsmoment förekommer. Detta innebär undervisning på socionomprogrammet, polisutbildningen, fristående kurser och annan utbildning institutionen bedriver, samt vidareutbildning av yrkesverksamma socionomer. I undervisningen ingår kursansvar och administration.
I arbetsuppgifterna ingår även att följa utvecklingen inom ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt av betydelse för arbetet. En viktig aspekt i all undervisning vid institutionen är dess vetenskapliga anknytning. I arbetsuppgifterna ingår därför att följa forskningen i socialt arbete.
För att tillförsäkra att professionskompetensen bibehålls och är uppdaterad och aktuell ingår också i arbetsuppgifterna kompetensutveckling inom yrkesområdet socialt arbete och socionomprofessionen.
Vid anställning som universitetsadjunkt ska avseende fästas vid saklig grund, såsom förtjänst och skicklighet (12 kap. 5 § regeringsformen). Skickligheten ska sättas främst, om det inte finns särskilda skäl för något annat (4 § lag om offentlig anställning).
Behörig att anställas som universitetsadjunkt enligt Umeå universitets anställningsordning är den som har examen på lägst magisternivå eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.
Behörigheten avser socionomexamen och relevant yrkeserfarenhet inom socialt arbete, eller magisterexamen i socialt arbete tillsammans med relevant yrkeserfarenhet från ämnesområdet.
Särskild vikt ska fästas vid visad yrkesskicklighet från professionellt socialt arbete och pedagogisk skicklighet. Vid en avvägning mellan dessa bedömningsgrunder ska visad yrkesskicklighet tillmätas större vikt. Därutöver ska avseende fästas vid övriga bedömningsgrunder.
Vid bedömning av yrkesskicklighet från professionellt socialt arbete ska särskild vikt fästas vid visad bredd och djup i verksamhetsutövning.
Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska särskild vikt fästas vid erfarenhet av undervisning eller utbildning. Vid bedömning av administrativ skicklighet ska stor vikt fästas vid erfarenhet av kursadministration eller motsvarande. Vid bedömning av övriga bedömningsgrunder ska vikt fästas vid erfarenhet av ledningsuppdrag, samt vid studier på avancerad nivå.
En allmän bedömningsgrund för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.
Särskild vikt kommer att läggas vid att sökande ska kunna utföra administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse och bruk av svenska språket, eftersom undervisning bedrivs på svenska.
Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 2024-08-12, eller enl. överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 3 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Umeå |
Län | Västerbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | AN 2.2.1-205-24 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-02-27 |
Sista ansökningsdag | 2024-03-27 |