Avdelningschef - Befattningen är under tillsättning eller redan tillsatt, och det är inte längre möjligt att lämna in en ansökan

Avdelningen för Arkiv och specialsamlingar arbetar med bibliotekets samlingar av arkiv, äldre tryckta samlingar och digitalisering. Bevarandefrågor och bokbinderi är också en del av avdelningens verksamhet och ger service till hela Umeå universitetsbibliotek. Avdelningen ansvarar vidare för forskarstöd och utåtriktad verksamhet (marknadsföring och pedagogiskt arbete) inom avdelningens områden samt passtjänstgöring vid bevakad läsesal. På avdelningen arbetar i dagsläget tolv personer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som avdelningschef leder du arbetet och utvecklar verksamheten. Du ingår i Umeå universitetsbiblioteks ledningsgrupp och ansvarar tillsammans med överbibliotekarien och övriga avdelningschefer för det strategiska arbetet för hela Umeå universitetsbibliotek. Vi strävar efter ständiga förbättringar och utveckling av vår verksamhet. Därför söker vi dig som är handlingskraftig och utvecklingsinriktad samt har en förmåga att tillvarata våra medarbetares kreativitet, engagemang och vilja till utveckling. Deltagande i regionala och nationella nätverk ingår i tjänsten.

Kompetenskrav

Du har akademisk examen inom ABM-området (arkivvetenskap, biblioteks- och informationsvetenskap, museologi) eller annat relevant ämne samt har tidigare erfarenhet av att leda personal. Du uttrycker dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska, och har god IT-kompetens.

Som person är du kommunikativ, kreativ och har ett coachande förhållningssätt. Du har en god blick för helheten och förmåga att prioritera och delegera. Du har hög integritet och mycket god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid din personliga lämplighet.

Meriterande kompetenskrav

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom universitets- och högskolesektorn och kunskap om och förståelse för högre utbildning och forskning samt forskningens infrastruktur. Det är även meriterande om du har erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete och/eller kunskap om och erfarenhet av IT och digital utveckling, särskilt digitalisering

Villkor

Anställningen avser heltid och gäller tills vidare, sex månaders provanställning kan komma att tillämpas. Umeå universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde efter överenskommelse.

Ansökan

Din ansökan ska vara inkommen via universitetets e-rekryteringssystem senast 2021-02-18.

I rekryteringsprocessen förekommer intervjuer och referenstagning.

Närmare upplysningar lämnas av Överbibliotekarie Mikael Sjögren, tel. 090-786 96 80, 070- 582 65 66 mikael.sjogren@umu.se. Har du frågor kring rekryteringsprocessen kan du kontakta tillförordnad administrativ chef Hanna Rantamäki, 090-786 62 71, 072-526 64 36 hanna.rantamaki@umu.se.

Facklig information lämnas av SACO Stefan Fleig, stefan.fleig@umu.se tel. 090-786 59 98 , OFR-S Lena Folkesson, tel. 090-786 59 79 lena.folkesson@umu.se, SEKO 090-786 52 96.