Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med drygt 35 000 studenter och 4 200 anställda.  Här finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden. Umeå universitet är också platsen för den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 – en revolution inom gentekniken som tilldelats Nobelpriset i kemi.

Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur där vi gläds åt varandras framgångar.

Sociologiska institutionen vid Umeå universitet söker en postdoktor.

Den sökande förväntas bidra till projekten ”På jakt efter frikoppling: (Hur) kan vi förena klimatbärbarhet med ekonomisk tillväxt, bra jobb och offentliga preferenser?” finansierat av Vetenskapsrådet och ” Politisk tillit och miljön: En studie av människors attityder till miljöskatter och andra policys” finansierad av Marianne och Marcus Wallenberg Stiftelsen

Vid Sociologiska institutionen bedrivs utbildning på grundläggande och avancerad nivå samt utbildning på forskarutbildningsnivå. Institutionen har för närvarande ca 60 anställda, varav ca 12 doktorander och 6 postdoktorer. Forskningen på institutionen bedrivs inom ett antal områden. Den anställde kommer att ansvara för planering och genomförande av forskning i samarbete med projektledaren och samarbetande forskare

Anställningen börjar i september 2021 (om inte annat överenskommits) och pågår under två år. Behörig att söka är den som avlagt doktorsexamen inom sociologi eller annat för innehållet relaterat område (inklusive statsvetenskap, ekonomi, miljövetenskap eller humangeografi). I första hand bör den komma i fråga som avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång om inte särskilda skäl föreligger (så som föräldraledighet, sjukfrånvaro, militärtjänst etc.) Den sökanden bör inte tidigare ha haft en anställning som postdoktor vid samma eller närliggande ämnesområde vid Umeå universitet.

Det viktigaste bedömningskriteriet för anställningen är dokumenterad vetenskaplig skicklighet och en stark akademisk meritlista, inklusive publikationer inom relevanta områden (såsom ekologisk hållbarhet och politik och politiskt och/eller socialt förtroende.  Den anställde måste kunna analysera undersökningar och data samt utforma och övervaka experiment. Sökande måste kunna tala och skriva engelska flytande.

I normalfallet förväntar vi oss att den anställde är närvarande på arbetsplatsen i Umeå och deltar i institutionens gemensamma aktiviteter. Pga av rådande omständigheter med Covid-19 så kan arbetet tillfälligt utföras på distans.

Ansökan ska innehålla:

- ett komplett CV, inklusive publikationslista

- en kopia av doktorsexamensbevis

- en forskningsplan på engelska (max 5 sidor)

- kopior av sökandens publikationer (max 3). 

Ansök via vårt rekryteringssystem Varbi senast 14/6 2021. För ytterligare information om tjänsten, kontakta projektledare Malcolm Fairbrother (malcolm.fairbrother@umu.se)

Information om projektet finns på projektens hemsida:På jakt efter frikoppling: (Hur) kan vi förena klimatbärbarhet med ekonomisk tillväxt, bra jobb och offentliga preferenser? (umu.se)

Politisk tillit och miljön: En studie av människors attityder till miljöskatter och andra policys (umu.se)

För mer information om Institutionen  besök vår hemsida; Sociologiska institutionen (umu.se)

 

Välkommen med din ansökan!

 

Anställningsform Visstidsanställning längre än 6 månader
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde September 2021
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Umeå
Län Västerbottens län
Land Sverige
Referensnummer AN 2.2.1-846-21
Kontakt
  • Malcolm Fairbrother, malcolm.fairbrother@umu.se
  • Karin Nilsson, HR samordnare, 090-7865260
Facklig företrädare
  • SACO, 090-786 53 65
  • SEKO, 090-786 52 96
  • ST, 090-786 54 31
Publicerat 2021-05-20
Sista ansökningsdag 2021-06-14

Tillbaka till lediga jobb