Denna annons är inte tillgänglig!
Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.
Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.
Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.
Sociologiska institutionen vid Umeå universitet söker en postdoktor till projektet Postdigital propaganda. Anställningen är under 2 år och tillträde sker enligt överenskommelse.
Projektbeskrivning och arbetsuppgifter
Forskningsprojektet analyserar digital desinformation/misinformation och dess konsekvenser för demokrati och social sammanhållning. Det fokuserar på hur falsk information skapas och sprids över digitala plattformar, och hur den kan påverka allmänhetens åsikter och underminera förtroendet för demokratiska institutioner. Du kan läsa mer om projektet här.
Vi söker en postdoktor som vill jobba med kombinationer av datadrivna metoder (Computational Social Science/digital humaniora) och kritiskt tolkande ansatser som exempelvis diskursanalys. Forskningen utförs inom ramen för vår forskargrupp i digital sociologi, som också är en del av DIGSUM, Centrum för digital samhällsforskning. Som postdoktor i vår miljö förväntas du bedriva egen forskning inom ramen för projektets intresseområde, såväl självständigt som i samarbete med kollegor.
Behörighet
Till denna anställning ska sökande ha doktorsexamen i sociologi eller motsvarande vetenskaplig kompetens som bedöms relevant i förhållande till den forskning som bedrivs inom projektet. Examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till dig som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.
Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrund för tillsättningen kommer störst vikt att läggas vid vetenskaplig skicklighet och därefter kvaliteten och genomförbarheten på den sökandes forskningsplan samt dess bidrag till projektet. Den forskning som den sökande beskriver i forskningsplanen kan sedan komma att anpassas utifrån forskningsprojektets behov. Vid bedömningen lägger vi stor vikt vid att den sökande ska ha metodologisk bredd, samt erfarenhet av analyser grundade i samhällsvetenskaplig teori. Den sökande ska ha god erfarenhet av att arbeta med datamaterial från sociala medier. Det är också meriterande för anställningen om den sökande är kunnig när det gäller att analysera stora textbaserade datamaterial.
Med tanke på forskningens karaktär samt den internationella forskningsmiljön, krävs mycket goda kunskaper i engelska i både tal och skrift samt förmåga till samarbete såväl som självständigt arbete.
Anställningen
Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i två år. I anställningen ingår egen forskning till minst 80 procent av arbetstiden. Undervisning och handledning på grund- och avancerad nivå kan komma att ingå till högst 20 procent av arbetstiden.
Anställningen som postdoktor följer Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor som gäller från 1 februari 2022.
Vi förväntar oss att den anställde är närvarande på arbetsplatsen i Umeå och deltar i institutionens gemensamma aktiviteter.
Ansökan
Ansökan skall innehålla:
Du ansöker via vårt rekryteringssystem Varbi. Sista ansökningsdag är 25 mars 2024.
Om oss
Sociologiska institutionen är en dynamisk forsknings- och undervisningsmiljö med omkring 60 anställda. Forskning bedrivs inom områden som digital sociologi, attitydforskning, familjesociologi, arbetsmarknadsforskning, vetenskapsstudier, politisk sociologi, äldreforskning, ekonomisk sociologi och medicinsk sociologi. Denna forskning är till stor del externfinansierad och utförs både i större forskargrupper och av enskilda forskare. Undervisning bedrivs på grundläggande, avancerad och forskarutbildningsnivå, i sociologi och biblioteks- och informationsvetenskap. Institutionen medverkar också i ett flertal utbildningar tillsammans med andra institutioner vid universitetet.
Närmare information om institutionens verksamhet finns på vår hemsida här.
DIGSUM, Centrum för digital samhällsforskning, är ett tvärvetenskapligt centrum för forskning om förhållandet mellan digital teknik och samhällsförändring. Centret för samman forskare från alla delar av samhällsvetenskaperna vid Umeå universitet, exempelvis sociologi, informatik, pedagogik, statsvetenskap, genusvetenskap, rättsvetenskap, ekonomi, psykologi och socialt arbete.
Mer information om DIGSUM hittar du här.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Umeå |
Län | Västerbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | AN 2.2.1-298-24 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-02-23 |
Sista ansökningsdag | 2024-03-25 |