Vikarierande universitetslektor i socialt arbete - Befattningen är under tillsättning eller redan tillsatt, och det är inte längre möjligt att lämna in en ansökan

Institutionen för socialt arbete söker nu en eller två vikarierande universitetslektorer i socialt arbete på vakanta tjänster. Anställningarna är tidsbegränsade anställningar på heltid, under perioden 2024-02-01- 2025-01-31 eller enligt överenskommelse. Anställningen är placerad i Umeå och kräver närvaro på arbetsplatsen under arbetstid. Vid Umeå universitet tilldelas lektorer 20% kompetensutvecklingstid.

Arbetsuppgifter
De huvudsakliga arbetsuppgifterna är undervisning och forskning i socialt arbete. Undervisningen omfattar alla nivåer inom ämnesområdet. Detta innebär undervisning på socionomprogrammet, hälso- och sjukvårdskuratorsprogrammet, institutionens magister- och masterprogram samt vidareutbildning av yrkesverksamma socionomer, samt fristående kurser och annan utbildning institutionen bedriver. I undervisningen ingår handledning på alla dessa nivåer och i undervisning ingår kursansvar och kursadministration. 

I arbetsuppgifterna ingår även att följa utvecklingen inom ämnesområdet socialt arbete och den samhällsutvecklingen i övrigt som är av betydelse för arbetet. 

En viktig aspekt i all undervisning vid institutionen för socialt arbete är dess vetenskapliga anknytning till ämnet socialt arbete. I arbetsuppgifterna ingår därför att, i samverkan med institutionens forskare och doktorander medverka i utvecklingen av institutionens forskning

Behörighet
Behörig att anställas som universitetslektor är enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen och Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet, den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagd doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

Behörigheten avser avlagt doktorsexamen i socialt arbete, eller motsvarande med relevant fördjupning mot ämnesområdet socialt arbete.

Bedömningsgrunder och avvägning mellan bedömningsgrunderna
Som bedömningsgrund vid anställning ska lika stor omsorg ägnas prövningen av den pedagogiska som den vetenskapliga skickligheten. Vid en avvägning mellan dessa bedömningsgrunder ska den pedagogiska tillmätas större vikt.

Särskild vikt ska fästas vid pedagogisk och vetenskaplig skicklighet. Därutöver ska avseende fästas vid övriga bedömningsgrunder.

Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt läggas vid dokumenterad erfarenhet av planering, genomförande och utvärdering av undervisning inom ämnesområdet socialt arbete. 

Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten ska särskild vikt fästas vid visad förmåga att genomföra och publicera forskning av hög kvalitet med relevans för socialt arbete samt förmåga att bidra till forskningsutvecklingen inom ämnesområdet socialt arbete. Bedömningen av den vetenskapliga skickligheten baseras på en samlad bedömning av bredd, djup och originalitet i forskningen samt produktivitet. Med bredd, djup och originalitet menas forskningsproblem, metoder och resultat som är nya i relation till tidigare forskning. Med produktivitet avses här internationell publicering i vetenskapliga tidskrifter med god kvalitet samt att attrahera forskningsmedel. 

Särskild vikt kommer att läggas vid att sökanden ska kunna utföra pedagogiska och administrativa arbetsuppgifter som förutsätter god förståelse och bruk av svenska språket eftersom undervisning bedrivs på svenska. Egna nätverk inom det sociala arbetets forskning och praktik är meriterande.

Vid bedömning av övriga bedömningsgrunder ska stor vikt fästas vid dokumenterad yrkeserfarenhet från professionellt socialt arbete och här är socionomexamen meriterande, dokumenterad erfarenhet av att samverka med det omgivande samhället och erfarenhet av att informera om forskning och utvecklingsarbete. Vikt ska fästas vid dokumenterad erfarenhet av lednings- och förtroendeuppdrag inom högskola eller universitet

En allmän bedömningsgrund för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.

Ansökan
Behörighets- och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet som du hittar här

Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar för ansökan och anvisningar för sakkunnigbedömning hittar du här

I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsning och referenstagning.

Som statligt anställd har du även många förmåner som du kan läsa mer om här.

Välkommen med din ansökan!

Om institutionen för socialt arbete
Institutionen för socialt arbete är expansiv och har för närvarande ca 80 anställda. Institutionen svarar för utbildning inom socionomprogrammet, hälso- och sjukvårdskuratorsprogrammet, magister- och masterprogram i socialt arbete samt ett stort antal fristående kurser och uppdragsutbildningar. Vidare medverkar vi i andra utbildningsprogram som exempelvis polisutbildningen. Närmare information om vår verksamhet finns här.