Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.

Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.

Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.

Centrum för Regionalvetenskap, CERUM, söker en postdoktor i nationalekonomi med inriktning mot industriell organisation. Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med tillträde 2025-06-01 eller enligt överenskommelse.

Beskrivning av tjänsten

Postdoktorn kommer att vara en del av följande två forskningsprojekt:

Projekt 1: Miljöhänsyn och överprövningar inom offentlig upphandling

Projekts övergripande syfte är att utifrån ekonomisk teori och baserat på svenska upphandlingsdata analysera och ge policyrekommendationer kring utformningen av den offentliga upphandlingen när det gäller politiska ambitioner, med fokus på miljöhänsyn och överprövningar. Projektet fokuserar på följande frågeställningar:

  1. Vilka faktorer som påverkar sannolikheten för att en upphandling blir överprövad, utfallet av en överprövning samt om en överprövning påverkar antalet anbudsgivare och därmed konkurrenssituationen i kommande upphandlingar?
  2. Vilka faktorer driver initiering och utfall av granskningsprocesser och råder det skillnader mellan olika branscher och upphandlande myndigheter?
  3. Vilka faktorer påverkar om en granskningsprocess leder till ett beslut som kräver att den upphandlande myndigheten ändrar i eller gör om upphandlingen?
  4. Leder överprövningar till färre anbudsgivare och försvagad konkurrensmekanism i kommande upphandlingar?

Projekt 2: Hur initieras och implementeras prissamordningar? Resultat från hundratals marknader

Projektets övergripande syfte är att utöka vår förståelse av hur tysta prissamordningar initieras och implementeras på upprepade oligopolmarknader. Vi kommer att uppnå detta genom att studera prissamordningar på väldefinierade marknader för icke-patentskyddade receptbelagda läkemedel som sålts i Sverige de senaste tjugo åren. Specifika mål är att:

  1. Studera hur prissamordningar initieras genom att analysera de prissättningsstrategier som används av företag för att signalera avsikt att samverka.
  2. Identifiera egenskaperna hos de företag som initierar och deltar i prissamordningar.
  3. Analysera genomförandet och effektiviteten av prissamordningar.

De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av att utifrån ekonomisk teori och baserat på svenska data analysera och ge policyrekommendationer kring utformningen av den offentliga upphandlingen när det gäller politiska ambitioner, med fokus på miljöhänsyn och överprövningar.

Cirka 20% av tjänsten kan komma att innefatta undervisning eller liknande form av institutionstjänstgöring vid enheten för nationalekonomi vid Handelshögskolan, Umeå Universitet. 

Arbetet utförs vid Centrum för Regionalvetenskap vid Umeå Universitet, CERUM  Arbetsuppgifterna förutsätter närvaro på arbetsplatsen och aktivt deltagande i enhetens verksamhet.

Behörighet

För att vara behörig för anställningen ska du senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas ha avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, inom ämnet nationalekonomi. Du får inte tidigare ha varit anställd som postdoktor under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområde inom Umeå universitet för att vara behörig för anställningen.

Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

Den sökande ska kunna visa en stark förståelse för nationalekonomisk teori, särskilt kopplat till offentlig upphandling och industriell organisation samt var väl förtrogen med ekonometriska metoder, särskilt mikroekonometri. Den sökande ska också kunna uppvisa tidigare erfarenhet av teoretiskt motiverade empiriska analyser. Goda färdigheter i svenska och engelska, muntligt såväl som skriftligt, krävs för anställningen. Du förväntas även ha god samarbetsförmåga och en förmåga att kunna arbeta såväl självständigt som i grupp. Detta kan framgå av både sam- och egenförfattade publikationer. Tidigare erfarenhet av insamling av upphandlingsdata är meriterande. 

Bedömningsgrunder

Vid tillsättningen kommer särskild vikt fästas vid den vetenskapliga skickligheten och den sökandes planerade forskningsverksamhet som beskrivs i forskningsplanen. 

Särskild vikt kommer att läggas vid den sökandes förståelse för nationalekonomisk teori, särskilt kopplat till offentlig upphandling och industriell organisation samt för området relevanta ekonometriska metoder. 

Då undervisning kan ingå som en del av anställningen är dokumenterad erfarenhet av undervisning samt universitetspedagogisk utbildning meriterande. Eftersom den huvudsakliga delen av anställningen som postdoktor utgörs av egen forskning väger vetenskaplig kompetens tyngre än pedagogisk- och utbildningsmässig kompetens vid bedömningen av de sökandes kvalifikationer. Avseende vetenskaplig skicklighet är förmåga att publicera i internationellt spridda vetenskapliga tidskrifter med referee-system särskilt meriterande. I andra hand bedöms den vetenskapliga skickligheten utifrån doktorsavhandlingens kvalitet samt forskningsplanens kvalitet och relevans.

Vi lägger även vikt vid personlig lämplighet. Personen vi söker ska vara lyhörd och flexibel, kunna skapa delaktighet, ha god samarbetsförmåga, vara intresserad av utveckling och på ett entusiasmerande sätt driva arbetet framåt. Du bör ha god förmåga till att ta ett övergripande perspektiv och se till organisationen som helhet.

Anställningen

Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i två år. 

Anställningen som postdoktor följer Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor som gäller från 1 februari 2022.

Ansökan

Ansökan ska bestå av:

  • Personligt brev med motivering till varför du söker anställningen (max 2 sidor)
  • Forskningsplan som beskriver hur postdoctjänsten bygger vidare och utvecklar din avhandling (max tre sidor)
  • CV/meritförteckning inkluderande datum för doktorsexamen, titel på avhandlingen och aktuell publikationslista.
  • Kopior av betyg och examensbevis.
  • Din doktorsavhandling samt ytterligare alla publikationer som är relevanta för anställningen
  • Eventuella övriga meriter som du vill åberopa.
  • Om du avlägger din doktorsexamen efter sista ansökningsdag, ladda upp information om den planerade examinationen samt förväntat examinationsdatum
  • Kontaktuppgifter till minst två referenspersoner


Du ansöker via universitetets e-rekryteringssystem Varbi senast 2025-03-25. 

 

Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Umeå
Län Västerbottens län
Land Sverige
Referensnummer AN 2.2.1-264-25
Kontakt
  • Johan Lundberg, föreståndare, 090-7869540
  • Karin Nilsson, HR-samordnare, 090-786-5260
Facklig företrädare
  • SACO, 090-7865365
  • SEKO, 090-7865296
  • ST, 090-7865431
Publicerat 2025-02-25
Sista ansökningsdag 2025-03-25
Sök jobbet

Dela länkar

Tillbaka till lediga jobb